在如今的醫(yī)療行業(yè)中，生物科技公司對于工作服的要求格外嚴(yán)苛，生化藥品和放射性藥品的操作環(huán)境需要高度的保護，因此公司必須采取嚴(yán)格防護措施來確保員工的安全。以下是生物科技公司工作服定做時應(yīng)注意的六個要點：

1. 質(zhì)量和功能性

生物科技公司所需要的工作服必須是具備各方面的質(zhì)量和功能性，最好是選用聚酯纖維或其他質(zhì)量較好的材料，工作服必須抗腐蝕，耐化學(xué)品，不易起毛，不易燃，并且須有防靜電和導(dǎo)電的能力。

2. 防護性

工作服定做應(yīng)該在防護性上加以考慮，進(jìn)一步保障員工不受到生化藥品或放射性物質(zhì)的傷害。選擇降低輻射的服裝以及可洗的、單消的面料，這是非常必要的。

3. 設(shè)計

生物科技公司考慮生產(chǎn)管理要求以及安全因素，定做好設(shè)計的工作服。對于不同崗位有不同的需求，例如，化學(xué)實驗室和離子放射實驗室的工作服需要有所區(qū)分。工作服的尺碼、板型選擇上，要根據(jù)員工身高、體型等要素匹配，細(xì)節(jié)上還應(yīng)考慮到員工的工作角度和動作，以確保員工可以自由運動而不會受阻。

4. 員工舒適度

舒適的工作服會減輕員工的勞累感，增加員工的工作效率。為了增強舒適感，可以選用吸濕材料，增強衣物透氣性，同時工作服的版型和設(shè)計上也可以做出改良。

5. 管理性

公司需要管理這些工作服，因此要定制符合管理要求的設(shè)計，例如編號、員工姓名等。這樣輕松完善管理系統(tǒng)的規(guī)范化、科學(xué)化等工作。

6. 外觀美觀

好看的工作服可以提高員工的工作積極性，同時對外界傳達(dá)出公司的形象和信譽。公司可以將logo、公司標(biāo)識以及企業(yè)文化等元素融入到設(shè)計中，以增加工作服的專業(yè)性和品牌形象。

總之，生物科技公司的工作服定做必須符合安全、防護、舒適、管理性以及外觀美觀等方面要求。在工作服定做時，要根據(jù)員工的實際工作環(huán)境進(jìn)行合理的設(shè)計與選擇，以確保員工的安全和提高生產(chǎn)效率。